El consultor SAP es un profesional que analiza los procesos de una empresa, identifica sus necesidades y configura o adapta el sistema para responder a ellas. Puede trabajar en startups, pymes o grandes compañías de diferentes rubros, según su especialización o seniority.
En CIPSA llevamos más de 15 años formando profesionales en SAP y gestión empresarial. Descubre qué salidas laborales tiene un consultor SAP en España.
¿Qué salidas profesionales tiene SAP?
Estudiar SAP permite acceder a distintos puestos relacionados con la gestión empresarial y la tecnología. Una de las principales opciones es trabajar como consultor SAP, que ofrece remuneraciones competitivas. De hecho, los sueldos del consultor SAP pueden oscilar entre los 22.000 € y los 85.000 € brutos anuales.
No todas las salidas requieren el mismo perfil: algunas están orientadas a profesionales de negocio y otras a personas con conocimientos técnicos.
Veamos cada uno de los tipos de consultores SAP y sus respectivas salidas profesionales.
1. Consultor SAP funcional
Un consultor funcional es el responsable de analizar los procesos de una empresa, configurando SAP para adaptarlo a sus necesidades. Es un rol que, a su vez, se puede especializar en finanzas, compras, ventas, producción o logística, entre otras áreas.
Es un perfil muy buscado en todo tipo de compañías, desde startups y pymes hasta grandes empresas o consultoras.
2. Consultor SAP técnico
El consultor SAP técnico trabaja en el rubro de programación, desarrollando funcionalidades, integrando aplicaciones y realizando adaptaciones técnicas del sistema. Puede especializarse en tecnologías como ABAP para ampliar las capacidades de SAP.
Las personas con formación informática o interés por la programación son ideales para esta especialización. Generalmente, tiene la misma demanda que un consultor SAP funcional.
3. Consultor de implantación SAP
El consultor de implantación SAP trabaja como el responsable de poner en marcha los sistemas de gestión en la empresa. Es un perfil que participa en todo el proceso: analiza las necesidades del cliente, genera las configuraciones, hace pruebas y forma a los usuarios. Por ende, debe tener contacto constante con las personas involucradas.
Suele trabajar en conjunto con un consultor SAP técnico, pero el consultor de implantación no se dedica principalmente a la programación. Es una salida perfecta para quienes quieran liderar la implantación del SAP, combinando conocimientos de negocio y coordinación de proyectos.
Principalmente, trabaja en consultoras especializadas, pero también puede estar en empresas de distintos tamaños.
4. Consultor SAP especializado en Recursos Humanos
El consultor SAP de Recursos Humanos trabaja implementando y adaptando soluciones para gestionar el personal y el talento, como SAP SuccessFactors.
Es una especialización interesante que suma mucho al perfil de un profesional de Recursos Humanos. Especialmente, para quienes quieren incorporar conocimientos tecnológicos.
Este perfil puede trabajar en consultoras SAP o en empresas con departamentos de RR. HH. que utilizan estas soluciones.
5. Consultor SAP Business One
El consultor SAP Business One trabaja implantando y adaptando específicamente este ERP para pequeñas y medianas empresas. Como se especializa en SAP Business One, no en cualquier SAP, sabe cómo incorporar la herramienta a los procesos financieros, comerciales, administrativos y logísticos de la compañía.
Quienes quieren mejorar la gestión tecnológica de los procesos de pymes suelen estudiar un curso de SAP Business One para potenciar sus conocimientos.
De esta manera, este perfil puede trabajar en consultoras que implantan SAP Business One o en pymes que utilizan esta herramienta.
¿Qué módulos de SAP tienen más salidas profesionales?
Si bien todos los módulos SAP tienen amplia salida laboral, el rey es SAP FI. La explicación es que este perfil se encarga de gestionar todos los procesos financieros y contables de la empresa.
Casi todas las áreas y departamentos se conectan con este módulo. De ahí a que las empresas necesiten, de mínima, un profesional con estos conocimientos.
¿Qué módulo de SAP conviene estudiar para encontrar trabajo?
Deberías evaluar tu experiencia previa y el tipo de trabajo al que aspiras para elegir un módulo SAP:
- Si vienes de contabilidad o finanzas, empieza por SAP FI y valora SAP CO si te interesa el control de gestión.
- Si trabajas en compras o logística, explora SAP MM y las especialidades relacionadas con almacenes y cadena de suministro.
- Si tienes experiencia comercial o administrativa, SAP SD puede encajar con tus conocimientos.
- Si procedes de producción o ingeniería, considera SAP PP y otras áreas vinculadas a operaciones industriales.
- Si tienes formación informática, puedes explorar la consultoría técnica, ABAP, las integraciones o el desarrollo de aplicaciones.
- Si trabajas en Recursos Humanos, valora las soluciones de gestión del capital humano, como SAP SuccessFactors.
- Si te interesa el análisis de datos, investiga las herramientas de analítica y reporting de SAP.
Si bien aprender varios módulos te dará una buena perspectiva de los procesos de negocio, las mejores posiciones exigen especializaciones concretas.
¿Dónde puedes trabajar después de estudiar SAP?
Hay múltiples salidas profesionales de SAP. Dependen del tipo de empresa:
| Tipo de empresa | Ideal para |
| Consultoras SAP | Consultores de implantación y perfiles técnicos. |
| Startups y pymes | Consultores SAP funcionales y técnicos. |
| Grandes empresas y multinacionales | Consultores especializados en módulos SAP. |
| Empresas industriales y de distribución | Consultores SAP de producción, compras y logística. |
| Empresas con áreas de RR. HH. | Consultores SAP especializados en Recursos Humanos. |
| Pymes que utilizan SAP Business One | Consultores SAP Business One. |
Las oportunidades pueden ser presenciales, híbridas y remotas, según la empresa, el rubro y el seniority.
Fórmate como consultor SAP con CIPSA
Llevamos más de 5.000 alumnos en España. Ofrecemos diferentes cursos de SAP con modalidades online, semipresenciales y presenciales en Barcelona y Bilbao.
Nuestras formaciones tienen hasta un 100 % de empleabilidad. Conoce qué opción encaja mejor contigo.
